Прокуратурой Сунженского района в ходе проверки обращения жительницы района выявлены нарушения трудового законодательства.
Установлено, что женщина, с 1 сентября 2016 по 14 июня 2017 года была фактически допущена к работе в качестве технички в ГБОУ «СОШ №2 с.п. Нестероское», при этом в нарушение требований статьи 67 Трудового кодекса РФ трудовой договор с ней заключен не был, что лишало данного работника права на получение предусмотренных законодательством гарантий и компенсаций, в том числе, в случае получения им производственной травмы.
Более того, ей отказано в предоставлении ежегодного отпуска. При этом в нарушение требований статьей 127 Трудового кодекса РФ ей не выплачена компенсация за неиспользованный отпуск.
По результатам рассмотрения обращения заявительницы в адрес руководителя образовательного учреждения прокуратурой района внесено представление об устранении выявленных нарушений закона.
В настоящее время акт прокурорского реагирования рассмотрен и удовлетворен, нарушения закона устранены.
Подразделение: прокуратура Сунженского района